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资料来源:《经济日报》
农民也可以给高级头衔打分!
最近,浙江省农业高级职称评审会议的结果发表了。在全省109个新晋升的农业高级职称中,有4个农民在榜单上。
请注意,这四个人的职业是农民,也称为“新职业农民”。正高职称也是国家认可的专业职称。
所谓“新专业农民”,是指利用先进技术和现代种植理念独立选择农业种植的群体。
因此,问题是,他们如何获得高级专业头衔,什么样的农民才有资格获得高级专业头衔,为什么要给农民头衔呢?
4“正高”背景不小
让我谈谈这四个农民的起源。
曾获得“正级高级牧师”称号的马建雄在国家一级培育了新品种的长毛兔“浙江长毛兔”,这改变了进口改良长毛品种的困境。毛兔子。
娄建英被任命为“正高级农艺师”,他领导了“正春”和“小春”的育种,这成为了全国春季白菜的主要品种。
宁波永盟种业有限公司首席专家薄永明被任命为“积极农艺师”,近五年来种植的瓜果蔬菜新品种已突破250万吨。被资助。
诸暨绿剑茶有限公司负责人马亚平被授予农业技术推广研究员,从事茶产业已有40多年的历史,可谓整个产业链中的才能。
这几个人通常被称为“本地专家”和“田秀才”。他们可能没有接受过高中教育或发表过文章,但其专业技能已为业界所认可。
他们还是新的专业农民的代表。自2012年首次提出“新职业农民”概念以来,中国已有1500万新职业农民。
“正高”能评论什么样的农民?
什么样的农民可以评估高职称?有标准吗?
据浙江省农业和农村事务部人力资源司司长吴新民介绍,像其他行业一样,专业农民对郑高的评价需要五年以上的次高,但考虑到三个方面在特定标准中:
1.科研创新能力强或申请国家专利;
(二)全省农业品种或农作物研究和较强的驱动能力;
3.个人所属的公司在行业中具有更大的影响力和驱动力。
吴新民说,职称评价要强调政治道德和工作绩效,基层要促进基层和农业部门的发展,对评价的每个对象都要按规定进行量化评价和严格控制。分类评估原则。
早在2017年,浙江就首次允许专业农民参加次高级别活动,到目前为止,已选出154个具有次高级职称的专业农民。
在今年3月国家授权评估农业高级职位后,浙江向农民开放了高级职位的大门。
农民对职称的评估有什么用?
有人还认为,对农民来说,珍惜头衔是没有用的。
对于一些新颖的专业农民而言,评估职称的动机并不强,因为职称并不与个人收入挂钩。
如果您现在看,它仍然非常有用。
根据实际情况,在授予头衔后,在某些地方,专业农户可以获得一次性补贴,技术服务,项目合作,银行贷款,远程学习,集中培训等具体支持。
也有一种荣誉感和责任感。高级农艺师楼建英坦言:“正高职称是对我技能的肯定,也是对民营企业科研人员的荣誉。”
除了荣誉感外,还有一种责任感:“正高农民”负有更多的责任。他们必须从主导产业发展,增加农民收入的角度完成使命,必须进一步促进发展和提升。农业技术。
为什么给农民一个工作头衔?对农民头衔的评估实际上并不是什么新鲜事。十多年来,人们已经进行了一次尝试,这项工作已在许多省市进行。
为什么要给农民头衔?
吴新民说,发布专业农民职称后,每个人都会觉得农民的工作很有吸引力,更多的人会主动从事技术创新和提高农业科技水平。
通常,农业技术人员通常对科研机构感兴趣,而私营农业公司则具有“难以招募和维持”的现象。私营农业公司的雇员根据专业农民的身份评估职称,这意味着一些年轻的农业工程师有他们的职业机会。
此外,在评估职称时必须充分考虑申请人的工业化服务,技术研究,专利等,这要求农业公司相应地分类和建立技术体系,并更加重视科学研究和创新。客观地讲,参加职称评估还可以帮助农业公司提高其科研和创新技能。
只有使农民成为有吸引力的职业,农业才能成为有前途的产业。
简短评论
农民被授予高级职称以展示社会进步
为“专业农民”开设高职称号不仅是对人才的尊重,而且是大力振兴人才,振兴农村的创新举措,具有明显的积极作用。一方面,有利于促进农民的专业化。以职称改革为关键,我们将更好地将农业,农村和农民的“新力量”召集在一起,成为一支领导,开放,多元化和可持续发展的“三农”人才队伍。另一方面,这也将有助于为广大农业人才创造更好的环境,以在广阔的农村地区开展创新和创业,并支持人才振兴农村地区。同时,从最初的“泥巴腿”到适应现代农业并传承技能的“头鹅”,它还有助于激发更多的农村青年去看电视和研究生意。政府对专业农民的职称进行评估后,当然也应加强对相关职称的相互认可,使他们参与人才管理领域,并提供更多的政治和经济支持。